驻市公安局纪检监察组
为认真贯彻落实党中央、国务院关于校园安全工作的决策部署，着力筑牢校园安全“防护网”，近日，驻市公安局纪检监察组立足“监督的再监督”，开展护学安保专项监督检查。针对检查中发现的重点时段个别执勤人员不提前到岗、作用发挥不明显等16个突出问题，第一时间督促相关部门进行整改，确保“护学岗”制度落到实处，为广大学生创造更加安全的学习环境、交通环境和治安环境。
驻市国资委纪检监察组
11月23日，驻市国资委纪检监察组召开市属国有企业纪检监察重点工作推进会议，总结盘点工作，查找问题不足，针对监督检查、审查调查、安全保密等重点工作任务，进一步明确要求，细化落实举措，坚定稳妥推进各项工作，不断推动国资系统纪检监察工作高质量发展。
永吉县
为及时梳理总结全县纪检监察监督经验做法，查找工作不足，全面提升监督质效，近日，县纪委监委建立监督工作“月通报”制度，明确月初列清单、月中督进展、月末晒成效的工作机制，进一步督促各级纪检监察组织“走出去”“沉下去”“实起来”，以有力有效的监督促进各项工作任务落地落实。
磐石市
为贯彻落实《吉林市纪检机关开展“三书一函一谈”监督工作的办法(试行)》，做深做实对党员干部的日常监督，11月23日至24日，磐石市纪委监委向近期新提拔的23名乡科级党员领导干部、3名转岗交流党员领导干部、8名退出现岗党员领导干部和11名年轻干部分别制发《纪律作风建设告知书》《纪律作风建设提示书》《纪律作风建设建议书》和《纪律作风建设警示函》，督促党员干部增强纪律意识，拧紧拒腐防变思想“发条”。下一步，磐石市纪委监委主要负责同志将对新任职“一把手”面对面开展廉政谈话，针对领导干部履职中存在的廉政风险点讲责任、讲纪律、敲警钟，督促提醒新任职“一把手”以优良作风、形象在新岗位上奋发作为。
蛟河市
11月21日起，蛟河市纪委监委采取“自查+抽查”“交叉互查+全面评查”相结合模式，对派驻纪检监察组2023年度40余个办结案件全面开展质量评查，对发现的问题及时反馈，并督促立查立改。详情>>
桦甸市
11月23日，桦甸市纪委监委对40名新入职、新提拔、新调整等“关键少数”召开新任职领导干部廉政谈话会议，持续拧紧领导干部特别是年轻干部廉洁从政发条。会上，市纪委监委主要负责同志围绕牢记初心使命、敢于担当尽责、严守纪律规矩3个方面提出明确要求，进一步督促党员干部把稳政治方向，打牢思想根基，更好履职尽责。
船营区
船营区纪委监委组成督查专班，开展供热领域形式主义、官僚主义等作风问题专项整治监督检查，近日，专班深入大绥河镇和搜登站镇两家供热企业进行检查，共发现问题2个，均已督促整改完成。下一步，区纪委监委将不断深化拓展供热领域专项整治，深入研判、重点筛查、跟进监督，全力保障人民群众温暖过冬。
昌邑区
11月21日，昌邑区纪委监委党总支与区退役军人事务局党支部联合开展“追忆峥嵘岁月·传承红色精神”主题党日活动，活动中，78岁退伍老兵、吉林市学雷锋志愿服务先进工作者魏昌为大家讲述从军报国的亲身经历以及雷锋精神的内涵和时代价值，重温革命历史，追忆英烈精神，并集体宣誓重温入党誓词，接受红色教育洗礼，切实增强纪检监察干部自身修养和宗旨意识。
责任编辑：吉林市纪委监委网站